Eğiticinin Eğitimi

1 modül / 1 gün

Amaç

Bu programın amacı “gelişimi” göz önüne alarak, verimli bir eğitim programı oluşturup aktarabilmenin detaylarını paylaşmak ve katılımcılarda bu anlamda farkındalık yaratmaktır.

İçerik

  • Eğitim Yönetimi
  • Teknik, sosyal ve kavramsal beceriler
  • Bilgi, deneyim ve beceri çevrimi
  • Eğitimde başarı ilkeleri
  • Yetişkinlerde öğrenme modelleri
  • Kendi öğrenme tarzlarımız
  • Esneklik
  • Eğitimde güven ortamı ve tehditlerin kaldırılması
  • Sahiplenme ve katılım sağlamak
  • Katılımcılar neden burada?
  • Eğlenmek / keyif almak
  • Ceza ve disiplin
  • Eğitimci / Nasıl?
  • Eğitim hazırlık aşamaları
  • Malzeme hazırlığı
  • Görsel malzeme kullanımı
  • Platform becerileri
  • Zor kişilerle başa çıkma

Program Detayları

Program Danışmanı:

Cengiz ÇELİK - Kıdemli Danışman
Öğrenim: İstanbul Üniversitesi İşletme.
Deneyim: Osmanlı Bankası, Bank Expres Kredi Tahsis Yöneticisi, Oyak Bank Kredi Tahsis Müdürü, ING Bank Krediler Müdürü. Masters Training International kıdemli eğitim danışmanı. Toplam iş deneyimi 28 yıl.
Etkinlik: Finans ve iştirakleri özelindeki eğitimler, yönetim ve yönetsel yetkinlikleri geliştirme hedefli eğitimler, Temel Bankacılık, Satış, İkna, Müzakere ve Beceri Geliştirme eğitimleri.
Diğer: MTI Group bünyesinde yer alan Pmetrica Assessment Center değerlendirme merkezi çalışmalarında uygulayıcı olarak aktif rol almaktadır.
Özel: 1967 doğumlu. İki çocuklu. Doğa yürüyüşleri, yağlıboya manzara resimleri yapmaktan keyif alır.

Program Süresi: 10:00 - 16:00

Program Yatırım Tutarı: 4.800 ₺ + KDV / Kişi

Program Tarihi: 16 Nisan 2025

İknanın Psikolojisi

1 modül / 1 gün

Amaç

İletişim esnasında fikirlerini doğru şekilde savunabilme, gerektiğinde fikirleri karşı tarafa kabul ettirebilme, karşı taraftan gelecek itirazların üstesinden gelebilme becerilerinin geliştirilmesidir.

İçerik

  • Müşteri odaklı yaklaşımla önce müşteri
  • Yardımcı olma niyeti
  • Sonucu ön görebilmek
  • Motivasyonel davranışın temeli
  • İhtiyaçlar hiyerarşisi
  • Sosyal ihtiyaçlara bağlı kişilik tipleri
  • İkna etme becerileri
  • Mantıksal nedenler ve malzemeler
  • İknanın Psikolojisi
  • Olumlu ve olumsuz manevi uyarımlardan yola çıkarak kişiyi ikna edebilmek
  • İknanın aşamaları
  • Yaptırmak mı? Birlikte yapmak mı?
  • İknanın Sekiz Aşaması
  • İkna etmede kullanılan özel soru becerileri
  • Kazan/kazan felsefesi altında satış
  • Bilgilendirme
  • Eldeki bilginin doğru teklife dönüştürülmesi
  • Doğru alternatiflerin belirlenmesi ve sunulması
  • Beklentilerin karşılanması

Program Detayları

Program Danışmanı:

Ufuk KOÇ - Kıdemli Danışman
Öğrenim: Uludağ Üniversitesi Turizm İşletmeciliği Bölümü Lisans, İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Yüksek lisans,
Deneyim: Turizm sektöründe farklı görev ve pozisyonlar, Tiyada Genel Koordinatörü, İÜ Sosyal Bilimler Meslek Yüksek Okulu’nda öğretim görevlisi, Akademi İstanbul İletişim okul başkanı, Management Center Eğitmeni, Masters Training International Kıdemli Eğitim Danışmanı. Toplam iş deneyimi 30 yıl.
Etkinlik: Yönetim Becerileri, Satış Teknikleri, Kişisel Gelişim, Beceri Geliştirme eğitimleri, değişim ve kurum kültürü oluşturma programları, uzun soluklu danışmanlık süreçleri.
Diğer: MTI Group bünyesinde yer alan Pmetrica Assessment Center değerlendirme merkezi çalışmalarında uygulayıcı olarak aktif rol almaktadır. Satış konusunda yayınlanmış iki kitabı vardır.
Özel: 1967 doğumlu. Evli, bir çocuklu. Çay içmek en büyük keyfidir.

Program Süresi: 10:00 - 16:00

Program Yatırım Tutarı: 4.800 ₺ + KDV / Kişi

Program Tarihi: 08 Mayıs 2025

Planlama ve Organizasyon

1 modül / 1 gün

Amaç

Bu programla amaçlanan; bireylerin yaptıkları ve yapacakları işleri öncelik sırasına göre gerçekleştirmeleri için anahtar noktalar vererek, kendi iş planlarını oluşturmalarını sağlamaktır. Bu iş planlamasını gerçekleştirirken de “Zaman“ın kaynak olarak önemi konusunda farkındalık yaratmaktır.

İçerik

  • Giriş ve tanışma
  • Planlama için en temel kaynak
  • Zamana bakış
  • Olayların kontrolü
  • Zaman yönetiminin faydaları ve etkileri
  • Zaman yönetimi aşamaları
  • Hedefler stratejiler ve kategorileri
  • Hedefe ulaşma stratejileri
  • Şirket plan ve hedeflerinden bireysele geçiş
  • Bireysel hedefler ve değerlendirme planı
  • Planlama
  • Bireysel kalite kontrol
  • Sonuç odaklı iş üretebilmek
  • Alınan kararların değil, yapılan işin sorgulanması
  • İşinin/ bireyin sorumluluğunu almak
  • İşi geliştirme ve iyileştirme
  • Zaman kullanımı

Program Detayları

Program Danışmanı:

Cengiz ÇELİK - Kıdemli Danışman
Öğrenim: İstanbul Üniversitesi İşletme.
Deneyim: Osmanlı Bankası, Bank Expres Kredi Tahsis Yöneticisi, Oyak Bank Kredi Tahsis Müdürü, ING Bank Krediler Müdürü. Masters Training International kıdemli eğitim danışmanı. Toplam iş deneyimi 28 yıl.
Etkinlik: Finans ve iştirakleri özelindeki eğitimler, yönetim ve yönetsel yetkinlikleri geliştirme hedefli eğitimler, Temel Bankacılık, Satış, İkna, Müzakere ve Beceri Geliştirme eğitimleri.
Diğer: MTI Group bünyesinde yer alan Pmetrica Assessment Center değerlendirme merkezi çalışmalarında uygulayıcı olarak aktif rol almaktadır.
Özel: 1967 doğumlu. İki çocuklu. Doğa yürüyüşleri, yağlıboya manzara resimleri yapmaktan keyif alır.

Program Süresi: 10:00 - 16:00

Program Yatırım Tutarı: 4.800 ₺ + KDV / Kişi

Program Tarihi: 20 Şubat 2025

Problem Çözme Karar Alma

1 modül / 1 gün

Amaç

Bu programın amacı katılımcıların daha hızlı, sağlıklı ve yaratıcı kararlar alabilme becerilerini geliştirmek amacı ile, problemin kaynağına inilmesini, yaratıcılıkla geliştirilebilecek alternatiflerinin incelenmesi ve en iyi çözümün bulunmasını sağlamaktır. Problemlerin çözüm yolları ile ilgili teknik bilgilerin yanı sıra, ilişkilerden kaynaklanan davranışsal problemler ve çözüm yolları hakkında da bilgi verilerek, kişilerin bu konudaki bireysel farkındalıkların arttırılması amaçlanmaktadır.

İçerik

  • Tanışma ve hedeflerin belirlenmesi
  • Problem nedir?
  • Problem çözümünde başarısızlık nedenleri
  • Problemlerin çözümünde karşılaşılan engeller
  • Problem çözümüne yaklaşımda bireysel profil
  • Problem çözme süreci
  • Problem çözüm sistematiği
  • Davranışsal problemlerin kaynakları
  • İletişim farklılıklarından doğan problemler
  • Kişilik farklılıklarından doğan problemler
  • İletişim boyutu
  • Verimli ilişki sürecinin yaratılması

Program Detayları

Program Danışmanı:

Cengiz ÇELİK - Kıdemli Danışman
Öğrenim: İstanbul Üniversitesi İşletme.
Deneyim: Osmanlı Bankası, Bank Expres Kredi Tahsis Yöneticisi, Oyak Bank Kredi Tahsis Müdürü, ING Bank Krediler Müdürü. Masters Training International kıdemli eğitim danışmanı. Toplam iş deneyimi 28 yıl.
Etkinlik: Finans ve iştirakleri özelindeki eğitimler, yönetim ve yönetsel yetkinlikleri geliştirme hedefli eğitimler, Temel Bankacılık, Satış, İkna, Müzakere ve Beceri Geliştirme eğitimleri.
Diğer: MTI Group bünyesinde yer alan Pmetrica Assessment Center değerlendirme merkezi çalışmalarında uygulayıcı olarak aktif rol almaktadır.
Özel: 1967 doğumlu. İki çocuklu. Doğa yürüyüşleri, yağlıboya manzara resimleri yapmaktan keyif alır.

Program Süresi: 10:00 - 16:00

Program Yatırım Tutarı: 4.800 ₺ + KDV / Kişi

Program Tarihi: Tarih belirlemek için arayın.

Toplantı Yönetimi

1 modül / 1 gün

Amaç

Etkin bir toplantı gerçekleştirmek ve hedeflenen sonuca ulaşabilmek amacı ile öncelikle toplantı türleri, toplantı yapmanın hangi koşullarda neden gerekli olduğu, toplantıların neden ve ne zaman başarılı ya da başarısız olduğu gibi konularda bilgi vermenin yanı sıra, kişilerin hangi amaçla yapılırsa yapılsın toplantılara nasıl hazırlanılacağı, etkin bir toplantı yöneticisinin nasıl olacağı, katılımcıların toplantılardaki etkinliğinin arttırılması konusundaki becerilerinin arttırılmasıdır.

İçerik

  • Tanışma ve hedeflerin belirlenmesi
  • Toplantıların yapısı; Strateji, bilgilendirme, karar alma vb
  • Toplantı yönetiminde yöneticinin rolü
  • Toplantıya hazırlık
  • Toplantıya kimler katılmalı
  • Toplantı esasında davranışlar
  • Problemli kişilerle baş etmek
  • Toplantılarda fikrini kabul ettirebilmek ve ikna becerisi
  • Toplantılarda yapılan hatalar

Program Detayları

Program Danışmanı:

Ufuk KOÇ - Kıdemli Danışman
Öğrenim: Uludağ Üniversitesi Turizm İşletmeciliği Bölümü Lisans, İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi Yüksek lisans,
Deneyim: Turizm sektöründe farklı görev ve pozisyonlar, Tiyada Genel Koordinatörü, İÜ Sosyal Bilimler Meslek Yüksek Okulu’nda öğretim görevlisi, Akademi İstanbul İletişim okul başkanı, Management Center Eğitmeni, Masters Training International Kıdemli Eğitim Danışmanı. Toplam iş deneyimi 30 yıl.
Etkinlik: Yönetim Becerileri, Satış Teknikleri, Kişisel Gelişim, Beceri Geliştirme eğitimleri, değişim ve kurum kültürü oluşturma programları, uzun soluklu danışmanlık süreçleri.
Diğer: MTI Group bünyesinde yer alan Pmetrica Assessment Center değerlendirme merkezi çalışmalarında uygulayıcı olarak aktif rol almaktadır. Satış konusunda yayınlanmış iki kitabı vardır.
Özel: 1967 doğumlu. Evli, bir çocuklu. Çay içmek en büyük keyfidir.

Program Süresi: 10:00 - 16:00

Program Yatırım Tutarı: 4.800 ₺ + KDV / Kişi

Program Tarihi: Tarih belirlemek için arayın.

Proaktif Yaklaşım

1 modül / 1 gün

İçerik

  • İş Hayatında Yoğunluk ve Yarattığı Stres
  • İnsan Faktörü
  • Aynı Gemideyiz
  • (Stres altında zor bir görev; takımı amacından saptırır sinerjiyi bitirir…)
  • Mazeret Üretme ve “Sorun Benim Sorunum” Yaklaşımı
  • Çok yoğunum, yetiştiremiyorum
  • Bütün işlerim; “Acil”, bütün işlerim; “Önemli”!
  • “Öncelikli”; nedir?
  • Covey Matriksi
  • (Acil&Önemli işlerinizi listeleyiniz)
  • Kutucuklara yerleştirme
  • “Önemli İşler”!!!
  • Terminler
  • Bela, “Geliyorum” der!
  • Yedekleme, hazır tutma, zincirin diğer halkalarını hazır tutma, eğitim verme…
  • Proaktif Duruş
  • Zahit/Riyazi (Contract People)
  • Yalan Söyleme
  • Topu Başkasına Atma
  • Mazeret Üretme
  • Özür/Samimiyet
  • Ama Burası Türkiye…

Program Detayları

Program Danışmanı:

Altay ERGENÇ - Kıdemli Danışman
Öğrenim: Pertevniyal Lisesi, İÜ Siyasal Bilgiler, İÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü Davranış bilimleri master.
Deneyim: Tobacco Exporters Int., Unilever, Doğuş Holding Bölgeler Müdürlüğü, Dandy, Gillette eğitim danışmanı, PDR Grup, TMI, Masters Training International Kıdemli Danışman. Toplam iş deneyimi 30 yıl.
Etkinlik: Duygusal Zeka konusunda ülkemizin sayılı uzmanlarından. Kişisel Gelişim, Duygusal Zeka, Yönetim ve Liderlik, Koçluk Becerilerini Geliştirme, Müzakere Teknikleri, Motivasyon, Kişisel Kalite, Mülakat Teknikleri, Satış Becerileri, Satış Yönetimi eğitim ve projeleri.
Diğer: 300 den fazla Türk yöneticisine Bireysel Duygusal Zeka ( PEQM) ölçümlemesi ve Duygusal Zeka koçluğu yapmıştır.
Özel: 1967 doğumlu. İngilizce. Bir oğlu var. İyi yaşamaktan keyif alır.

Program Süresi: 10:00 - 16:00

Program Yatırım Tutarı: 4.800 ₺ + KDV / Kişi

Program Tarihi: Tarih belirlemek için arayın.

Fasilitasyon Becerileri

1 modül / 1 gün

Amaç

Bu programın amacı “gelişimi” göz önüne alarak, verimli bir eğitim programı oluşturup aktarabilmenin detaylarını paylaşmak ve katılımcılarda bu anlamda farkındalık yaratmaktır.

İçerik

  • Fasilitasyon nedir?
  • Fasilitatör kimdir?
  • Ana bileşenler
    • Fasilitatör olmak
    • Fasilitasyon araçları
    • Fasilitasyon tasarımı
    • Görsel fasilitasyon
  • Fasilitatör özellikleri
    • Düşünce yapısı
    • İletişim becerisi
    • Beden dili
    • Çatışma yönetimi
    • Mizah yeteneği
    • Enerji ve pozitiflik
  • Fasilitasyon araçları
    • Bilgisayar
    • Ortam
    • Ses ve müzik sistemi
    • Akıllı tahta vb.
  • Fasilitasyon tasarımı
    • Hazırlık
    • Girdi ve çıktı
    • Sınırları tanımlamak
    • Yöntem belirlemek
    • Yönlendirme, derinleştirme, yansıtma, onaylatma
    • Zamanlama
    • Aksiyon oluşturma

Program Detayları

Program Danışmanı:

Cengiz ÇELİK - Kıdemli Danışman
Öğrenim: İstanbul Üniversitesi İşletme.
Deneyim: Osmanlı Bankası, Bank Expres Kredi Tahsis Yöneticisi, Oyak Bank Kredi Tahsis Müdürü, ING Bank Krediler Müdürü. Masters Training International kıdemli eğitim danışmanı. Toplam iş deneyimi 28 yıl.
Etkinlik: Finans ve iştirakleri özelindeki eğitimler, yönetim ve yönetsel yetkinlikleri geliştirme hedefli eğitimler, Temel Bankacılık, Satış, İkna, Müzakere ve Beceri Geliştirme eğitimleri.
Diğer: MTI Group bünyesinde yer alan Pmetrica Assessment Center değerlendirme merkezi çalışmalarında uygulayıcı olarak aktif rol almaktadır.
Özel: 1967 doğumlu. İki çocuklu. Doğa yürüyüşleri, yağlıboya manzara resimleri yapmaktan keyif alır.

Program Süresi: 10:00 - 16:00

Program Yatırım Tutarı: 4.800 ₺ + KDV / Kişi

Program Tarihi: Tarih belirlemek için arayın.

Veri Analizi ve Analitik Düşünce

1 modül / 1 gün

İçerik

  • Veri analizi nedir?
  • Veri analizi neden gereklidir?
  • Veri analiz süreci
    • Amaç belirleme
    • Veri toplama
    • Veri temizleme
    • Tekrar etme ve Optimizasyon
  • Veri analiz ekibi
  • Veri analiz yöntemleri
    • Betimsel analiz
    • Keşif analizi
    • Çıkarımsal analiz
    • Tahmin analizi
  • Analitik düşünce yapısı
    • Zeka çeşitleri
    • Holistik insan
  • Karar verme mekanizmaları

Program Detayları

Program Danışmanı:

Cengiz ÇELİK - Kıdemli Danışman
Öğrenim: İstanbul Üniversitesi İşletme.
Deneyim: Osmanlı Bankası, Bank Expres Kredi Tahsis Yöneticisi, Oyak Bank Kredi Tahsis Müdürü, ING Bank Krediler Müdürü. Masters Training International kıdemli eğitim danışmanı. Toplam iş deneyimi 28 yıl.
Etkinlik: Finans ve iştirakleri özelindeki eğitimler, yönetim ve yönetsel yetkinlikleri geliştirme hedefli eğitimler, Temel Bankacılık, Satış, İkna, Müzakere ve Beceri Geliştirme eğitimleri.
Diğer: MTI Group bünyesinde yer alan Pmetrica Assessment Center değerlendirme merkezi çalışmalarında uygulayıcı olarak aktif rol almaktadır.
Özel: 1967 doğumlu. İki çocuklu. Doğa yürüyüşleri, yağlıboya manzara resimleri yapmaktan keyif alır.

Program Süresi: 10:00 - 16:00

Program Yatırım Tutarı: 4.800 ₺ + KDV / Kişi

Program Tarihi: 27 Mart 2025

Proje Yönetimi

1 modül / 1 gün

Amaç

Bu programın amacı; katılımcıların proje yaklaşımı ile yönetimsel bakış açısını geliştirmektir. PMP çalışması olmayıp, proje yaklaşımı ile iş yapış ve süreç kontrollerini daha verimli yapabilmek, rol ve sorumluluklar noktasında verimli ilerleyebilmek üzere bilgilendirme hedeflidir.

İçerik

  • Proje ve proje yönetimi nedir?
  • Proje yönetimin yararları
  • Altın Üçgen
    • Kalite, Zaman, Maliyet
  • Proje yönetimi bileşenleri
  • Proje ekibinde roller ve sorumluluklar
    • Proje yöneticisi ve ekip oluşturma
    • Proje yöneticisinin ve ekibinin görev ve sorumlulukları
  • Projenin tanımlanıp, başlatılması
  • Proje planı oluşturulması
    • Proje planlaması aşamaları
    • Proje planlamasında stratejik değişkenler
      • Sınıflandırılmış iş listesi
      • Zaman planlaması
      • Kaynak, maliyet planlaması
  • Risk değerlendirmesi
  • Projenin kontrolü, değerlendirilmesi, izlenmesi, geliştirilmesi ve sonuçlanması

Program Detayları

Program Danışmanı:

Cengiz ÇELİK - Kıdemli Danışman
Öğrenim: İstanbul Üniversitesi İşletme.
Deneyim: Osmanlı Bankası, Bank Expres Kredi Tahsis Yöneticisi, Oyak Bank Kredi Tahsis Müdürü, ING Bank Krediler Müdürü. Masters Training International kıdemli eğitim danışmanı. Toplam iş deneyimi 28 yıl.
Etkinlik: Finans ve iştirakleri özelindeki eğitimler, yönetim ve yönetsel yetkinlikleri geliştirme hedefli eğitimler, Temel Bankacılık, Satış, İkna, Müzakere ve Beceri Geliştirme eğitimleri.
Diğer: MTI Group bünyesinde yer alan Pmetrica Assessment Center değerlendirme merkezi çalışmalarında uygulayıcı olarak aktif rol almaktadır.
Özel: 1967 doğumlu. İki çocuklu. Doğa yürüyüşleri, yağlıboya manzara resimleri yapmaktan keyif alır.

Program Süresi: 10:00 - 16:00

Program Yatırım Tutarı: 4.800 ₺ + KDV / Kişi

Program Tarihi: 23 Mayıs 2025

Eğitim ihtiyaçlarınızı belirleyin!

Geliştirilmesini hedeflediğiniz yetkinlikleri ve ihtiyaçlarınızı belirleyin, eğitim gruplarımızı inceleyin, seçimlerinizi yapın, bizimle iletişime geçin, sizin için en uygun çalışma düzenini birlikte oluşturalım.

MTI School, zorunlu koşullarda ilan ettiği eğitim programlarında ve tarihlerinde güncelleme ve değişiklik yapma, iptal etme, gerektiğinde eğitmen değiştirme hakkını elinde tutar.

BİZE ULAŞIN

MTI School

Leylak Sok. No:3 Murat İş Merkezi B/4
Mecidiyeköy Şişli 34387 İstanbul

Telefon

+90 (212) 243 06 70 pbx